Прокуратура предупредила об изменении порядка выполнения квот трудоустройства инвалидов

22 июня 2022 г., 6:30

Просмотры: 46

С 1 сентября вступит в силу порядок выполнения работодателем квоты для трудоустройства инвалидов.

Квоту понадобится рассчитывать ежегодно до 1 февраля. При этом исходить нужно из среднесписочной численности персонала за IV квартал.

Квоту сочтут выполненной, если сотрудников оформили на любые рабочие места:

- по трудовому договору (в том числе срочному) непосредственно у работодателя;

- трудовому договору в рамках соглашения с иной организацией или ИП о трудоустройстве инвалидов.

Трудоустройство инвалида в организации и у ИП, имеющих свои квоты, не идет в счет установленной квоты.

Выполнить квоту нужно в течение года с учетом ее возможного перерасчета.